Please use this identifier to cite or link to this item: https://elib.belstu.by/handle/123456789/2432
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorТрусевич, Надежда Эдуардовнаru
dc.contributor.authorКулак, Михаил Иосифовичru
dc.date.accessioned2017-02-21T09:03:55Z-
dc.date.available2017-02-21T09:03:55Z-
dc.date.issued2011-
dc.identifier.citationТрусевич, Н. Э. Методологические подходы к имитационному моделированию организационных конфликтов личность - группа / Н. Э. Трусевич, М. И. Кулак // Труды БГТУ. №9. Издательское дело и полиграфия, 2011. - С. 72-77.-
dc.identifier.urihttps://elib.belstu.by/handle/123456789/2432-
dc.description.abstractСтатья посвящена методологии и проблемам имитационного моделирования организационных конфликтов личность – группа. Рассмотрены вопросы социологии и психологии отношений в малых группах. Предложен ряд математических моделей для описания наиболее распространенных типов организационных конфликтов личность – группа. Продемонстрирована возможность учета влияния на время решения управленческой задачи степени вовлеченности в конфликты данного типа звеньев системы управления предприятий.ru
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoruen
dc.publisherБГТУru
dc.subjectорганизационные конфликтыru
dc.subjectсоциологияru
dc.subjectпсихологияru
dc.subjectмежличностные отношенияru
dc.subjectимитационное моделированиеru
dc.subjectличностьru
dc.subjectмалые группыru
dc.titleМетодологические подходы к имитационному моделированию организационных конфликтов личность - группаru
dc.typeArticleen
dc.identifier.udc9 (147)-
Appears in Collections:Труды БГТУ. № 9. Издательское дело и полиграфия, 2011

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
016trusevichn.eh.kulakm.i.metodologicheskiepodxodykimitacionnomumodelirova.pdf314.96 kBAdobe PDFView/Open



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.