Please use this identifier to cite or link to this item:
https://elib.belstu.by/handle/123456789/53883
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Трясцина, Н. Ю. | - |
dc.contributor.author | Азатян, Л. А. | - |
dc.date.accessioned | 2023-01-31T10:43:08Z | - |
dc.date.available | 2023-01-31T10:43:08Z | - |
dc.date.issued | 2022 | - |
dc.identifier.citation | Трясцина, Н. Ю. Анализ состояния и динамики кадрового потенциала ООО «Рассвет» для оценки кадровой безопасности / Н. Ю. Трясцина, Л. А. Азатян // Импортозамещение, научно-техническая и экономическая безопасность : сборник статей V Международной научно-технической конференции "Минские научные чтения-2022", Минск, 7-9 декабря 2022 г. : в 3 т. Т. 2. - Минск : БГТУ, 2022. - С. 82-88. | ru |
dc.identifier.uri | https://elib.belstu.by/handle/123456789/53883 | - |
dc.description.abstract | В статье выполнен анализ состояния и эффективности использования трудовых ресурсов агропредприятия Московской области, на его основе выполнена оценка уровня кадровой безопасности на предприятии, а также разработаны предложения по повышению экономической безопасности агропредприятия. | ru |
dc.format.mimetype | application/pdf | ru |
dc.language.iso | ru | ru |
dc.publisher | БГТУ | ru |
dc.subject | трудовые ресурсы в агросфере | ru |
dc.subject | использование трудовых ресурсов | ru |
dc.subject | агропредприятия Московской области | ru |
dc.subject | анализ трудовых ресурсов | ru |
dc.subject | ООО «Рассвет» | ru |
dc.subject | структура персонала ООО «Рассвет» | ru |
dc.subject | состояние кадровой безопасности | ru |
dc.title | Анализ состояния и динамики кадрового потенциала ООО «Рассвет» для оценки кадровой безопасности | ru |
dc.type | Article | ru |
dc.identifier.udc | 657.6-0.51 | - |
Appears in Collections: | материалы конференции постатейно |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Трясцина_Анализ.pdf | 490.1 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.