Please use this identifier to cite or link to this item:
https://elib.belstu.by/handle/123456789/58896Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Калинич, А. А. | - |
| dc.date.accessioned | 2023-09-08T12:14:26Z | - |
| dc.date.available | 2023-09-08T12:14:26Z | - |
| dc.date.issued | 2006 | - |
| dc.identifier.citation | Калинич, А. А. Основные принципы разработки эффективных моделей оплаты труда / А. А. Калинич // Труды БГТУ. №7. Экономика и управление, 2006. - С. 49-51 | ru |
| dc.identifier.uri | https://elib.belstu.by/handle/123456789/58896 | - |
| dc.description.abstract | В статье рассматриваются различные экономические теории, выступающие основой для построения эффективных систем материального стимулирования, и значение эффективных моделей оплаты труда. Предлагаются основные принципы разработки таких моделей на предприятии. | ru |
| dc.format.mimetype | application/pdf | ru |
| dc.language.iso | ru | ru |
| dc.publisher | БГТУ | ru |
| dc.subject | модели оплаты труда | ru |
| dc.subject | оплата труда | ru |
| dc.subject | стимулирование работников | ru |
| dc.subject | человеческий капитал | ru |
| dc.title | Основные принципы разработки эффективных моделей оплаты труда | ru |
| dc.type | Article | ru |
| dc.identifier.udc | 331.2 | - |
| Appears in Collections: | Труды БГТУ. № 7. Экономика и управление, 2006 | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Калинич А. А. Основные принципы разработки.pdf | 824.97 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.