Please use this identifier to cite or link to this item: https://elib.belstu.by/handle/123456789/31363
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorЛобан, В. С.ru
dc.contributor.authorЛукашевич, Т. А.ru
dc.date.accessioned2019-11-13T10:31:07Z-
dc.date.available2019-11-13T10:31:07Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.citationЛобан, В. С. Направления повышения трудового потенциала / В. С. Лобан, Т. А. Лукашевич // 70-я научно-техническая конференция учащихся, студентов и магистрантов, 15-20 апреля 2019 г., Минск : сборник научных работ : в 4 ч. Ч. 3. - Минск : БГТУ, 2019. - С. 501-503.ru
dc.identifier.urihttps://elib.belstu.by/handle/123456789/31363-
dc.description.abstractМотивация персонала является важным критерием повышения трудового потенциала. Ее недооценка может привести к жизненным неудачам, как отдельных личностей, так и целых организаций. Предприятия должны проводить различные мероприятия, которые позволят сплотить коллектив, направить его на достижение единой цели. В данном случае необходимо найти баланс между материальными и нематериальными методами стимулирования персонала.ru
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoruen
dc.publisherБГТУru
dc.subjectтрудовые ресурсыru
dc.subjectтрудовой потенциалru
dc.subjectстимулирование сотрудниковru
dc.subjectматериальное стимулированиеru
dc.subjectнематериальное стимулированиеru
dc.subjectповышение трудового потенциалаru
dc.titleНаправления повышения трудового потенциалаru
dc.typeArticleen
dc.identifier.udc331.101.3-
Appears in Collections:70-я научно-техническая конференция учащихся, студентов и магистрантов, 15-20 апреля, Минск : сборник научных работ: в 4. Ч. 3 / Белорусский государственный технологический университет. – Минск : БГТУ, 2019. - 942 с.

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Loban_Napravleniya_povysheniya.pdf115.16 kBAdobe PDFView/Open



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.