Ресурсная теория организации в эпоху диджитализации: какие активы определяют устойчивость

Abstract

Современный контекст внешней (операционной) среды организации, сформированный под влиянием процесса диджитализации определяет ее новые специфические черты: конвергенция технологий, сетевизация (создание совместной ценности), высокая скорость изменений и сокращение жизненного цикла благ (преимущество первопроходца), data-центричность и др., и диктует новые требования к организационным изменениям. Ресурсная теория организации, актуализирует проактивный характер формирования стратегических ресурсов конкурентоспособности и устойчивости: от социально-экономической организации требуется опережающее создание, удержание и развитие специфических для нее ресурсов и компетенций. Обеспечивающим ресурсом, формирующим базис создания стратегических ресурсов и предопределяющим их роль в системе ресурсов организации, будет является ресурс времени социально-экономической системы.