Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://elib.belstu.by/handle/123456789/3459| Название: | Гибкость тарифных систем оплаты труда |
| Авторы: | Шевченко, С. В. |
| Ключевые слова: | оплата труда тарифные системы гибкость тарифной системы тарифные ставки заработная плата оклады |
| Дата публикации: | 2012 |
| Издательство: | БГТУ |
| Библиографическое описание: | Шевченко, С. В. Гибкость тарифных систем оплаты труда / С. В. Шевченко // Труды БГТУ. №7. Экономика и управление, 2012. - С. 39-41. |
| Краткий осмотр (реферат): | В статье анализируются признаки гибкой тарифной системы оплаты труда и подходы к построению такой системы в организации. Укрупненно рассматривается процедура оценки сложности труда по компенсационным факторам, одобренным Международной организацией труда, и процедура определения количества грейдов, необходимых для построения тарифной системы оплаты труда, а также вилок тарифных ставок, окладов для каждого грейда |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | https://elib.belstu.by/handle/123456789/3459 |
| Располагается в коллекциях: | Труды БГТУ. № 7. Экономика и управление, 2012 |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 011shevchenko-s.-v.-gibkost-tarifnyx-sistem-oplaty-truda.pdf | 240.87 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.