Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://elib.belstu.by/handle/123456789/40673
Название: | Мотивация как одна из основных функций менеджмента |
Авторы: | Тришенкова, А. А. |
Ключевые слова: | менеджмент бизнес материальное вознаграждение |
Дата публикации: | 2009 |
Издательство: | БГТУ |
Библиографическое описание: | Тришенкова, А. А. Мотивация как одна из основных функций менеджмента / А. А. Тришенкова // Труды БГТУ. №7. Экономика и управление, 2009. - С. 249-251. |
Краткий осмотр (реферат): | Основная цель бизнеса-создать здоровую атмосферу мотивации к работе. Цели организации заключаются в том, чтобы достичь экономических целей с помощью работников. Организации обычно предоставляют большое количество материальных вознаграждений, таких как привлекательная заработная плата и другие льготы, а также комфортные условия труда. Неявное предположение, лежащее в основе этого подхода, состоит в том, что удовлетворенная рабочая сила лучше производит. Необходимо понимание условий в организации, влияющих на моральный дух сотрудников и их мотивацию (желание) работать. Методы мотивации труда должны быть известны всем в компании, должны быть просты в понимании и возможности достижения высоких результатов. Главным в работе организации является создание благоприятного климата в компании, изучение системы потребностей сотрудников, условий трудовой мотивации, организация факторов и возможностей для удовлетворения работы. По результатам изучения методов мотивации в Японии, Америке и Западной Европе представляется возможным проанализировать наиболее привлекательные элементы и применить их на практике в Беларуси. Система компенсаций, которые используются в организациях, может быть представлена тремя элементами - базовая выплата (базовая зарплата, постоянная составляющая денежной компенсации), дополнительная выплата (стимулирующие выплаты, премии, премии, переменная часть денежной компенсации) и социальные выплаты или льготы. |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | https://elib.belstu.by/handle/123456789/40673 |
Располагается в коллекциях: | Труды БГТУ. № 7. Экономика и управление, 2009 |
Файлы этого ресурса:
Файл | Описание | Размер | Формат | |
---|---|---|---|---|
Экономика и управление.2009-249-251.pdf | 179.51 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.